ABOUT 当事務所について

CONCEPT コンセプト

人材開発とその先の
組織活性のために

会社というものは個人の集まり。働く側も働いてもらう側もお互いにメリットがなければ長続きしないものです。
しかし、実際には経営者と従業員の間には認識の違いがあり、社員の問題や課題の洗い出しと解決への取り組みや教育ができていないために優秀な人材が離れてしまうなどの問題が起きています。
キャリアバードは経営者と従業員、どちらにも寄り添いながら、働き甲斐のある職場づくりを目指したサポートを行います。

REASON 選ばれる理由

組織と、そこにいる人がより高く羽ばたくためには、力強く踏み込める強固な土台が必要です。
キャリアバードは貴社の顧問として、企業向けのセミナーから働き方に関するご相談まで対応いたします。

経営課題解決を
入口に一貫サポート
キャリアバードでは、人材育成研修などの各種セミナーや企業様の取り組みに合致した助成金案内等を通じて、企業様の経営と成長をサポートします。
また、経営課題解決を入口に、顧問として社員のメンタルカウンセリングや現場改善に係るアドバイス等も実施。一本化することで委託金のコストダウンや支援の見える化を実現させています。
スムーズな職場復帰支援を
出産や病気などのやむを得ない理由により一時休職し、その後職場に復帰する際に壁となるのが周囲の理解です。
それだけでなく、ご自身の仕事の感覚を取り戻したり、再び休んでしまうことがないように体調管理を徹底したりと、やるべきことは多くあります。
当事務所では、職場復帰の際の課題を一つずつ整理し、皆様が安心して仕事に戻れるように支援します。
コンサルタントとしての
経験を最大限に活用
鳥取労働局で労務相談、雇用関係助成金の案内・審査を担当し、従業員へのカウンセリングや人材育成コンサルティングの経験が豊富なキャリアコンサルタントが貴社のご相談に応じます。
これまでの経験を軸に、企業を取り巻くさまざまな課題解決に努めてまいりますので、ご不明な点がありましたらすぐにご相談ください。助成金に関するアドバイスも可能です。

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組織がもっと高く飛ぶために
そのための第一歩をここで